Елена Николаевна, как и все медицинские работники, каждые пять лет проходит специализацию. Накопленный в арсенале опыт подкрепляется новыми знаниями, что в итоге влияет на качество предоставления медицинских услуг пациентам заринской поликлиники. Система здравоохранения не стоит на месте, поэтому требования учиться каждые пять лет обязательны – иначе не допустят к работе.
В очередной раз пошла учиться Елена Николаевна Яргина — по программе «Сестринское дело в психиатрии». Для многих учеба в возрасте за 50 вызывает только негативные эмоции, Елена Николаевна же, в 54 года, получила новые знания с большим удовольствием.
— Учитывая, что планировала продолжать трудовую деятельность, к учебе я была готова. Но если ранее мы учились за счет средств работодателя, сейчас я стала участницей проекта «Старшее поколение» и получила необходимый документ государственного образца – сертификат Барнаульского базового медицинского колледжа, а вместе с ним и новые знания за счет средств службы занятости, — рассказывает медсестра. – Признаюсь, что удивилась, когда отдел кадров сказал мне о необходимости посетить Центр занятости. В голове сразу возникли многочисленные вопросы: зачем, что за этим последует, как это отразится на моей работе? – вспоминает Елена Николаевна. — Пообщавшись же со специалистами службы занятости, поняла, что для меня это хорошая возможность повысить квалификацию и продолжить трудиться. Мне буквально по полочкам разложили все действия, оформили необходимую документацию, рассказали, куда я должна идти, с кем связываться. Одним словом – молодцы! – отзывается о работе специалистов ЦЗН медсестра.
Елена Николаевна более 30 лет в профессии и не представляет свою жизнь без любимого дела. Спустя два года после окончания Новокузнецкого медицинского училища в 1984 году, приехала с мужем в Заринск. Первый опыт молодой специалист получила в родильном отделении города. После рождения дочери и сына вышла на работу в молочную кухню. Наверняка, многие горожане помнят «молочку», куда ежедневно приходили мамочки, папы, старшие братья и сёстры за вкусняшками для самых маленьких членов семьи.
— Восемь лет работы в молочной кухне я вспоминаю с ностальгией, у нас был классный коллектив. — Рассказывает Елена Николаевна. — Последние 20 лет я работаю на приеме с доктором, медицинской сестрой психиатрического кабинета. Наши трудовые будни, это работа с диспансерными больными, которые и в период пандемии нуждаются в помощи и назначении лекарств. Это консультативные приемы и, конечно, многочисленные медкомиссии. В отдельные дни к нам приходят до сотни человек, плюс порядка 20 больных. Крутимся, как белки в колесе, — посвящает нас в тонкости профессиональной деятельности Елена Николаевна. — Кроме того, в нашем кабинете своя картотека, поэтому помимо большой и скрупулёзной работы с пациентами, много приходится заниматься с документацией. Тем не менее, я каждой утро иду на работу с удовольствием. И в ближайшие годы не планирую прекращать трудовую деятельность. Организованное обучение Центром занятости, позволило встретиться и пообщаться с коллегами, так как оно проходило очно. Мы делились опытом, вспоминали уже имеющиеся знания, а благодаря грамотным педагогам – практикующим врачам, приобретали новые, разбирали интересные случаи.
Обучение Елены Николаевны длилось чуть более месяца и завершилось экзаменами по реанимации, инфекционной безопасности и психиатрии. Только по психиатрии нужно было знать ответы на 900 вопросов. Для прохождения экзамена студентам предлагались на выбор 100, из которых нужно было дать как минимум 72 правильных ответа. Участница проекта «Старшее поколение» Елена Николаевна Яргина, единственная из 35 обучающихся, ответила на 95. Такой результат восхитил даже преподавателей.
Центр занятости населения г. Заринска продолжает реализацию нацпроекта «Демография», в рамках которого граждане в возрасте 50+ могут стать участниками проекта «Старшее поколение», что позволит повысить их квалификацию и продолжить трудовую деятельность.
